崗位職責：
1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；
2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作；
4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規；
5、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續；
6、協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；
7、負責辦理和核算員工社會保險等；
8、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動。
任職資格：
1、人力資源或相關專業大專以上學歷；
2、兩年以上人力資源工作經驗；
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用
4、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神；
5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識。

崗位職責及要求：

1、有倉庫管理經驗,會使用電腦,能長駐項目部； 

2.要會做材料臺帳，

3.做材料出入庫登記，

4.施工隊領用材料登記，

5.現場來材料進行收料，

6.倉庫材料整理歸類

7.有建筑行業倉管經驗者優先考慮；

崗位職責： 
1、全面負責項目日常施工生產管理，合理組織協調人員、材料、設備等資源，確保生產過程和活動在受控狀態下順利進行； 
2、主持制定項目的施工組織設計和質量、工期保證體系，根據業主要求倒排工期、合理安排工序、制定落實月度、日施工進度計劃，合理組織和安排生產要素； 
3、研究解決生產過程中出現的問題，做好變更簽證工作。組織協調各部門關系，創造良好施工環境； 

任職資格： 
1、大專及以上學歷，具備二級建造師（市政）或以上任職資格； 
2、2年以上市政道路工程施工經驗，2年以上項目生產經理或現場工長崗位工作經驗； 
3、熟悉道路橋梁術、質量驗收標準，安全文明施工規范，工藝流程及重點工序，具有成熟的現場帶隊施工管理經驗和良好的實踐水平； 
4、具有較強的團隊協作及對外協調能力，敢于承擔責任和挑戰困難，為人誠善正直，吃苦耐勞。

崗位名稱：駐項目財務

6.隨時了解項目現場施工進度，并向上級匯報。